必备条件:
英语四级，
1.简历中需说明公司情况（人员规模、销售额、销售平台）、汇报对象、管幅
2.业绩情况
(1)亚马逊运营:店铺数、类目、国家市场、客单、链接数、月销售额、ACOS、净利/毛利、fba占比、新老品占比等。（管理岗说明运营和管理的占比，团队和组员的业绩情况）
(2)独立站运营：负责几个店铺、客单价、月销售额、ACOS、净利/毛利、fba和fbm占比。建站系统、店铺数、类目、国家市场、月均销售额、转化率、流量、毛利、复购率等。（管理岗说明运营和管理的占比，团队和组员的业绩情况）
优先条件:
1.简历中需说明公司情况（人员规模、销售额、销售平台）、汇报对象、管幅
2.业绩情况
(1)亚马逊运营:店铺数、类目、国家市场、客单、链接数、月销售额、ACOS、净利/毛利、fba占比、新老品占比等。（管理岗说明运营和管理的占比，团队和组员的业绩情况）
(2)独立站运营：负责几个店铺、客单价、月销售额、ACOS、净利/毛利、fba和fbm占比。建站系统、店铺数、类目、国家市场、月均销售额、转化率、
岗位职责:
岗位职责：
1.负责独立站的总体运营以及管理工作，对销售业绩负责，优化网站全链路用户体验，提⾼独立站的销售额和⽑利率。
2.日常运营包括新品上架、页面优化、会员运营、营销活动排期和上线、订单处理、用户运营等。
3.制定各阶段引流计划，整合部门内社媒、KOL、设计、广告投放等营销资源进行推广，定期进行流量数据分析，动态优化流量策略，提高转化率和ROI。
4.梳理运营SOP，定期输出销售分析报告，拉通各部门对其资源需求，完成目标。
任职要求：
1. 大专及以上学历，英文读写熟练，有三年以上的独立站全盘运营、推广经验。
2. 对于独立站的运营、转化、用户留存有独到见解。
3. 逻辑能力强，具备数据挖掘、分析和解决问题的能⼒。
4. 对待工作富有责任心，态度积极主动，有较好的团队协作和沟通交流能力。
任职要求:
一、基本条件
1.年龄：40岁以内
2.学历：统招大专及以上
二、行业及运营经验
1.行业背景：
a.至少3年独立站运营经验
b.做过欧美市场
c.优先考虑精品模式
2.管理经验：
a.至少3年以上团队管理经验，管过推广和运营
b.从0到1的优先考虑
c.年销售额1200w＄+
三、稳定性
1.最近三段工作经历中，至少有一段持续2年以上
2.最近一年内频繁跳槽（一年一跳）的候选人不考虑