必备条件:
1、 本科及以上学历，理工科类专业，两轮车行业6年以上经验，管理经验3年以上；年龄控制45岁以内
2、 熟悉两轮车产品的法规要求和测试标准；
3、 熟悉两轮车产品结构、性能、工作原因、新产品研发流程；
4、 具备一定的新产品项目管理经验和业务能力；
5、 具有较强的责任心、抗压能力，具有良好的专业和逻辑分析能力，工作积极、主动、善于分析、总结问题。
寻访需知：部门5-6人，目前有一个科长在代理工作，但是能力达不到，希望找的人，懂研发、开发，过往两轮或四轮，三电相关的研发相关工作经验，带过8-10团队
优先条件:
定向：两轮(如:雅迪、爱玛、台铃、五羊本田、新大洲本田) 或四轮:新能源汽车主机厂如吉利等
岗位职责:
1、 负责新产品的开发质量，参与产品研发阶段的技术方案、试剂、试产评审，提出评审意见，加快产品整改方案的有效性和时效性；
2、 联合研发部门对新产品技术资料审查，制定失效风险评估清单，以便产品规避风险；
3、 按新产品开发流程，制定质量部门的制造管理计划并按日程确认，指导业务，日程节点前解决日常活动中的问题点；
4、 输出新产品质量唯一性清单，对项目问题点跟踪闭环；
5、 根据新产品过程、市场问题点清单和研究、供应商一起分析造成不良的原因，制定对策措施。
任职要求:
1、 本科及以上学历，理工科类专业，两轮车行业6年以上经验，管理经验3年以上；年龄控制45岁以内
2、 熟悉两轮车产品的法规要求和测试标准；
3、 熟悉两轮车产品结构、性能、工作原因、新产品研发流程；
4、 具备一定的新产品项目管理经验和业务能力；
5、 具有较强的责任心、抗压能力，具有良好的专业和逻辑分析能力，工作积极、主动、善于分析、总结问题。