必备条件:
本科学历，要求女性，40岁以内，薪酬：底薪3.5W以内＋2%~5％提成，行业不限
优先条件:
详见项目手册
岗位职责:
1、负责微电子事业部整体外贸销售策略的制定与实施，确保销售目标的达成。
2、管理和领导销售团队，通过有效的培训、激励机制提高团队业绩。
3、深入了解市场动态，分析竞争对手情况，制定应对策略以保持竞争优势。
4、维护现有客户关系，同时积极开发新客户资源，扩大市场份额。
5、参与重要客户的谈判，签订合作协议，推动项目顺利进行。
6、 定期向高层管理层汇报销售进展及市场变化情况。
任职要求:
1、 具备优秀的领导力与团队管理能力，能够带领团队实现销售目标。
2、本科及以上学历，至少8年以上相关行业销售经验，有成功案例者优先考虑。
3、较强的自主客户开发能力和客户关系维护能力，能够熟练使用Google/linkedin/facebook等社媒渠道开发新客户。
4、强烈的责任心和抗压能力，能够在快节奏的工作环境中保持高效。
5、出色的市场洞察力和谈判技巧，能有效识别并抓住商业机会。