必备条件:
不要求类目，35岁以下，过往一千五百万美金以上，做过中小件。
考虑腰部以上公司（公司规模要大一点的），过往带过5-10个人的。
优先条件:
暂无
岗位职责:
1、负责公司深圳亚马逊团队的管理和运营工作，带领团队达成业绩目标；
2、开展市场及竞品分析，进行选品、运营数据分析等工作；
3、根据销售目标制定资源规划、活动计划、推广计划、库存计划，并有效落地；
4、负责店铺的风险管理及绩效问题的处理；
5、负责团队成员的培养、考核、管理；
6、不断学习优化新的打法和运营技巧，走在运营的前端。
任职要求:
1、本科及以上学历，操盘过1000万美金以上体量，精品模式；
2、较强的数据分析能力，责任心和经营思维；
3、3年以上团队管理能力，带过5人以上团队。