必备条件:
1、必须具备管理能力，管理人数10人以上
2、有大件客单价家居类目运营经验
优先条件:
跨境电商平台运营背景出身，有管理能力
岗位职责:
1.深度洞察市场趋势、消费者需求及竞争格局，制定符合公司战略的产品线营销目标，并规划可落地的执行策略；
2. 基于数据分析，精准识别市场机会，制定产品短、中、长期运营策略，并推动策略高效执行；
3. 持续监控行业动态及竞品动向，优化产品策略与运营流程，确保GMV目标的达成；
4.统筹团队运营策略执行，建立科学的激励机制，激发团队潜力，提升整体业绩；
5. 定期与团队成员沟通，提供专业指导与资源支持，帮助解决业务难题；
6. 组织运营经验分享与技能培训，推动团队能力提升，打造高效协作的运营团队。
7. 负责亚马逊店铺的日常运营管理，优化Listing页面，提升产品曝光与转化率；
8. 监控销售数据、广告表现及库存情况，制定精准的推广与备货策略；
9. 优化广告投放（CPC、DSP等），筛选高转化关键词，提升广告ROI；
10.管理客户服务流程，高效处理客户咨询与售后问题，提升Review/Feedback质量。
11. 结合销售趋势与库存周转率，制定合理的备货计划，避免断货或滞销风险；
12. 协调物流、仓储及供应商，优化供应链效率，降低运营成本；
13. 定期分析销售、流量、广告等核心数据，调整运营策略，提升整体业绩；
14. 运用第三方工具（如Helium 10、Jungle Scout等）进行市场调研与竞品分析，优化运营决策；
15. 完成公司交办的其他相关工作。
任职要求:
1.本科及以上学历，CET-4及以上英语水平；
2.拥有5年以上亚马逊运营经验，3年以上团队管理经验，管理10人左右团队，团队人效大概20-30w美金，有从0-1组建团队经验，对亚马逊的运营逻辑有深入的理解，并能够清晰地阐述和应用；
3.最好拥有家居或大件类目运营经验，对大件高客单产品运营及推广策略有深入的了解和实际操作经验。有过相关类目的成功案例，对家居或大件类目的市场需求、消费者行为以及竞争态势有敏锐的洞察力；
4.精通亚马逊平台的各项规则和政策，确保店铺运营合规，避免因违规操作导致的风险；
5.具备丰富的团队管理经验，能够有效地管理和激励团队成员，提升团队整体绩效；
6.目标感强烈，能够清晰地设定和追求个人及团队目标，对结果负责，有良好的自驱力和责任心，能够主动承担责任并推动工作进展，为公司的发展贡献自己的力量。