必备条件:
仅限比亚迪、小米、小鹏、吉利四家企业背景
优先条件:
奇瑞推荐流程：
1、上传候选人原始简历，不要隐藏手机号邮箱，以便在客户系统内查重进行初筛（即隐藏手机号邮箱等联系方式的，初筛默认淘汰）；
2、通过初筛的简历，按照模板要求补充推荐报告；
3、收到推荐报告后提交客户，在推荐报告完善期间提醒候选人请勿自行向HR或其他猎头投递，以免造成重复；
如有问题请查看下方在线文档联系发单顾问
【企业微信腾讯文档】Leon Liu-禾蛙项目汇总
https://doc.weixin.qq.com/sheet/e3_AS4AOAb5AB8ih14aa00REyUvc3rLl?scode=AH4AZwdkAA80Owdz99AS4AOAb5AB8
岗位职责:
1、采购战略制定：基于公司战略与产品规划，制定零部件采购策略，优化采购成本结构，提升供应链效率。
2、供应商管理：主导核心供应商的开发、评估与关系维护，建立供应商分级管理体系，推动战略合作。
3、成本与风险控制：通过招标比价、集中采购等方式降低采购成本，识别供应链风险并制定应急预案。
4、流程优化：推动采购流程标准化与数字化升级，确保符合IATF16949等质量管理体系要求。
任职要求:
1、学历与经验：统招公办本科及以上学历，10年以上汽车行业采购管理经验，其中至少5年总监级管理经历。
2、背景限制：仅限比亚迪、小米、小鹏、吉利四家企业背景，需有新能源汽车核心零部件（如电池、电驱、智能座舱）采购经验。
3、能力要求：精通汽车零部件采购流程（如NPI采购、量产采购），具备强成本谈判能力与供应链风险管控能力。
4、资质要求：熟悉ISO9001/IATF16949体系，持有CIPS认证者优先。