必备条件:
必须主机厂出身
优先条件:
奇瑞推荐流程：
1、上传候选人原始简历，不要隐藏手机号邮箱，以便在客户系统内查重进行初筛（即隐藏手机号邮箱等联系方式的，初筛默认淘汰）；
2、通过初筛的简历，按照模板要求补充推荐报告；
3、收到推荐报告后提交客户，在推荐报告完善期间提醒候选人请勿自行向HR或其他猎头投递，以免造成重复；
如有问题请查看下方在线文档联系发单顾问
【企业微信腾讯文档】Leon Liu-禾蛙项目汇总
https://doc.weixin.qq.com/sheet/e3_AS4AOAb5AB8ih14aa00REyUvc3rLl?scode=AH4AZwdkAA80Owdz99AS4AOAb5AB8
岗位职责:
1、计划与执行：根据项目总目标拆解制定详细执行计划，跟踪关键节点，推动研发、生产等环节任务落地。
2、进度与风险管控：监控项目进度偏差，识别潜在风险并制定应对措施，确保子项目按期交付。
3、跨部门沟通：作为项目接口人，协调设计、工程、采购等部门资源，同步项目信息并解决协作问题。
4、团队协作支持：协助项目总进行团队管理，组织例会、输出项目报告，支撑项目决策。
任职要求:
1、学历与经验：统招公办本科及以上学历，5年以上汽车行业项目管理经验，具备至少2个完整车型项目执行经历。
2、能力要求：熟悉汽车研发流程（如V模型），具备良好的计划制定、进度跟踪与问题解决能力。
3、工具与技能：熟练使用项目管理工具（如MS Project、Jira），具备PMP认证者优先。
4、行业背景：主机厂背景优先，有新能源汽车项目经验或吉利、比亚迪工作经历者加分。