必备条件:
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【腾讯文档】艾尼文化-文具品牌-电商+产品岗位-项目手册 0401
https://docs.qq.com/doc/DTUNsdVdncmpib3Nj
招聘经理-岗位重点
1、电商公司背景，女士优先；招聘能力突出
2、薪资：*
优先条件:
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【腾讯文档】艾尼文化-文具品牌-电商+产品岗位-项目手册 0401
https://docs.qq.com/doc/DTUNsdVdncmpib3Nj
岗位职责:
1.全面负责公司人力资源管理工作，制定公司人力资源规划和计划，建立并完善公司人资管理体系和制度
2.根据企业战略目标、所支持业务部门业务发展需求及团队现状，规划招聘计划，持续引入符合业务需求的人才，持续提升组织能力；
3.学习和理解业务，与业务侧及HRBP合作，根据岗位需要及任职资格模型等，构建岗位人才画像，实现企业与求职者精准匹配；
4. 组织制定员工培训计划，提高员工的专业技能和综合素质，推动员工的个人成长与公司发展机密结合
5.设计并优化绩效管理体系，制定绩效指标，监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系
任职要求:
1.本科及以上学历，5年以上工作经验；
2.熟悉电商行业人才流动特点及关键人才需求，精准制定电商人才招聘策略和渠道拓展；
3.熟悉国家各项劳动人事法规政策；
4.较强的目标感和执行力，良好的团队合作意识和抗压能力，开放的心态和敬业精神。