必备条件:
以下内容严禁直接发送给人选，仅供接单顾问了解！！
男、统招本科7年以上；乘用车主机厂同岗位工作背景；服从大区范围内工作地点调配
接单前请添加PM或进群，领取项目手册，严格按照项目手册寻访，以免方向偏差。
优先条件:
推荐流程：
1、上传候选人原始简历，不要隐藏手机号邮箱，以便在客户系统内查重进行初筛（即隐藏手机号邮箱等联系方式的，初筛默认淘汰）；
2、通过初筛的简历，按照模板要求补充推荐报告；
3、收到推荐报告后提交客户，在推荐报告完善期间提醒候选人请勿自行向HR或其他猎头投递，以免造成重复；
岗位职责:
1、负责协助搭建跨部门沟通、汇报机制，运行并优化，持续推动公司效率的提升。
2、负责协助副总建立规范、高效的管理体系及工作流程。
3、负责持续指导优化和迭代公司现行运营管理体系，创新管理模式。
4、负责协调推动公司跨部门间的工作协同。
任职要求:
1、统招本科及以上学历，市场营销、汽车相关专业。
2、具备8年以上汽车主机厂工作经验、2年及以上团队管理经验。
3、具备成就导向、积极主动、团队合作、概念思维等职业素质。