必备条件:
统招大专及以上；
专业技能：具备制冷理论知识，熟悉营销销售策略，具备市场分析、谈判、团队领导力。
操作软件：办公软件、CAD
沟通能力：强
抗压能力：强
持有证书：驾照
其他要求：适应出差、适应加班、良好的职业操守，细致耐心、谨慎踏实、稳重踏实且应变能力强，有一定管理能力
年龄：28岁-35岁
优先条件:
有特种空调行业资源优先
制冷证
岗位职责:
渠道开发
1、根据区域市场特点，制定渠道拓展计划；
2、主动挖掘开发渠道合作伙伴；
3、针对工业、医疗、数据中心、游泳体育等特种空调重点应用领域，开发垂直行业渠道。
渠道资源维护
1、定期拜访核心渠道商，维护区域现有渠道和销售资源；
销售培养
1、制定销售团队培养计划，涵盖产品知识、销售技巧、客户谈判等模块；（每月）
2、通过带领拜访客户、重点案例复盘等实战带教；（每月）
3、设定销售kpi，并定期对区域销售工程师、业务人员进行考核、绩效优化、谈话；（每月）
销售运营管理
1、关注区域竞品动态、价格趋势、客户需求，制定销售策略；
2、根据公司年度销售目标，分解月度销售目标，并制定个人和团队成员的销售目标；
3、编制重点销售客户档案，辅助销售总监推动维护客户关系；
4、完成本岗位的个人业绩目标；
5、辅助团队下属成员完成个人业绩目标。
综合管理
1、与技术、采购、生产、售后部门联动，解决客户非标定制化需求和项目交期问题；
2、审核项目合同条款，管控风险；
3、配合销售总监开展产品推广活动。
任职要求:
1.统招大专及以上，制冷、暖通、市场营销等专业了解制冷知识，熟悉产品。
2.具备制冷理论知识，熟悉营销销售策略，具备市场分析、谈判、团队领导力。
3.五年以上暖通设备、工业除湿机销售经验，三年渠道管理经验，有特种空调行业资源优先。