必备条件:
提醒候选人注意面试的时候准备：
1.欧洲 美洲，俄罗斯的 0-1线下KA商超拓展资源，有亮点业绩着重强调；
2.团队0-1搭建及管理能力体现；
3.开拓精神和管理能力的兼具。
必须电动工具多年经验！。
优先条件:
浙江开创电气股份有限公司创建于 2015 年底，目前公司有各类员工 800 多人。公司致力于国外家用手持式电动工具的研发、生产，产品全部出口。“
公司先后荣获国家高新技术企业、浙江省科技型中小企业、浙江省隐形冠军培育企业、浙江制造-品字标、浙江省企业研究院、浙江省高新技术企业研发中心、浙江省出口名牌等荣誉和称号。公司也是金华市重点企业和纳税大户。
公司主要产品涉及两大类(交流、锂电)，五大系列(往复锯、电圆锯、角向磨光机、迷你锯、多用途工具)，公司的产品品质已获得国外用户的认可，公司已通过*:2015 质量体系，*:2015 环境管理体系*:2018职业健康安全管理体系认证。公司充分参与全球行业竞争，产品覆盖欧洲和北美地区等主要消费区“域，主要产品电圆锯、往复锯、角向磨光机出口数量及金额排名行业前列。公司现拥有各类专利 100 多项。公司与世界知名电动工具制造商、世界知名进口商等各类型客户建立了长期稳定的业务合作关系。“传统的业务是以交流为主。
岗位职责:
资深业务员，小的电动工具公司里销售经理（国际贸易多年，外贸）。底薪：15K-25K左右+提成。
任职要求:
提醒候选人注意面试的时候准备：
1.欧洲 美洲，俄罗斯的 0-1线下KA商超拓展资源，有亮点业绩着重强调；
2.团队0-1搭建及管理能力体现；
3.开拓精神和管理能力的兼具。
4.关注开创产品，能否准备相应市场开拓的建议或方案。
招聘的销售经理或者销售总监，他和他团队一年的销售额最少上亿元。必须电动工具多年经验！